丑牛迈步辞旧岁，寅虎踏雪迎新年。2022年1月15日，“岁序更替，华章日新”湖北省华之康2021年度年终总结会暨表彰大会在总部会议室召开。在这春回大地、一片生机勃勃的时刻，辛苦劳作了365天的同仁们在年末岁初之际惜别砥砺奋进的2021，笑迎波澜壮阔的2022。

会议由董事长喻进主持，总经理柳保平作主题报告，党总支书记陈建华宣读《关于表彰2021年度先进单位、优秀管理干部等的通报》文件；公司总经理柳保平全面梳理总结了医院全年年各项工作，他从“一个不动摇”，“两个确保”，“三项加强”做工作为重点，凝心聚力，取得了阶段性成果，“立足学习优化服务 坚持创新与拓展”医院始终强化公益性、调动积极性、保障可持续性，坚持党政工团引领，深化精神文明建设。

公司副总经理曹峰对医院的医疗质量、医疗文书提出工作要求，要成立民营医院管理年活动领导小组和执行小组，把完善各项规章制度、严格依法执业、规范诊疗行为、加强日常管理、构建医院管理的长效机制作为重点，将这次民营医院管理年活动与医院等级评审工作结合，力争成为“民营医院管理年”活动的优秀典范。

各医院院长作发言，对医院全年各项工作付出的努力与取得的成绩做了充分汇报，同时也客观地指出了存在的问题与不足。还分别对医院人才队伍建设、医保规范、后勤保障、品牌宣传、信息化建设等工作做出了计划，并对医院2022年重点工作提出了行动计划。

董事长喻进以“干净、独立、规范”六字做总结讲话。干净就希望华之康从上到下做到廉洁自律，不贪不占。独立是希望院长能独立解决问题，规范是持续发展，靠规范。并对2021年度工作做了简要回顾。分析了2021年工作中存在的短板，对新一年工作规划作出指示。

我们生为发展的新时代，发展是功在当代，利在千秋的大善事，当伟大的事业遇上时代的风口，作为华之康人，应不忘初心，牢记使命，紧紧抢抓历史性机遇，做大做强，齐心协力，再创新高。

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